PESSOA COORDENADORA COMERCIAL - NOVOS CANAIS
Descrição da vaga
Nós somos a Cogna, a maior e mais completa empresa de serviços educacionais do país.
Com quase 60 anos de história e mais de 60 marcas, atuamos de forma ampla e integrada, com soluções para escolas, governos e estudantes dos 2 aos 100 anos.
Entre nossas marcas estão Anglo, Red Balloon e Anhanguera, além das editoras Ática, Saraiva, Scipione, que refletem a diversidade e a força do nosso ecossistema educacional.
Contamos com mais de 26 mil colaboradores e o nosso propósito é claro: oferecer soluções educacionais que impulsionam pessoas e organizações a construírem uma melhor versão de si.
Quer fazer parte de um time que inova e impacta milhões? Sua jornada começa aqui!
Responsabilidades e atribuições
- Estruturar e desenvolver novos canais de aquisição de alunos, identificando oportunidades de parcerias e modelos de negócio que contribuam para o crescimento da base de alunos.
- Desenvolver, negociar e gerir parcerias estratégicas com empresas, associações, comunidades, influenciadores e outros parceiros, ampliando as oportunidades de aquisição.
- Estruturar e acompanhar iniciativas como programas de indicação, convênios, afiliados e outros modelos de parceria e aquisição de alunos.
- Gerenciar o relacionamento com parceiros, acompanhando oportunidades, resultados e evolução dos canais.
- Atuar de forma integrada com Marketing, Comercial, Produto e RevOps para garantir o alinhamento das estratégias e o correto direcionamento dos leads gerados pelos canais.
- Acompanhar indicadores de desempenho dos canais, analisando resultados, conversão e oportunidades de melhoria.
- Identificar tendências de mercado, novos modelos de parceria e oportunidades de negócio, propondo iniciativas para ampliar e diversificar os canais de aquisição.
- Conduzir projetos relacionados à criação, implementação e expansão de novos canais, acompanhando as etapas, resultados e próximos passos.
Requisitos e qualificações
- Experiência em desenvolvimento de negócios, canais, parcerias estratégicas ou áreas correlatas.
- Experiência na construção e gestão de relacionamentos com parceiros e stakeholders.
- Experiência em negociação e desenvolvimento de oportunidades comerciais.
- Capacidade analítica para acompanhar indicadores, avaliar resultados e identificar oportunidades de melhoria.
- Visão de negócio e capacidade de identificar novas oportunidades de mercado.
- Perfil empreendedor, proativo e orientado à geração de oportunidades e resultados.
- Boa capacidade de comunicação, negociação e influência.
- Facilidade para atuar de forma transversal com diferentes áreas, como Marketing, Comercial, Produto e RevOps.
- Capacidade de conduzir projetos, organizar prioridades e acompanhar a execução das iniciativas.
Informações adicionais
O que você pode esperar da gente?
- Participação nos lucros: resultados com comemoração fazem parte do jeito Cogna.
- Vale-refeição ou alimentação: num cartão de benefícios flexível.
- Assistência médica: um abrangente plano de saúde, com inclusão de dependentes e coparticipação.
- Assistência odontológica: está disponível para manter seu sorriso.
Mas espera, ainda tem mais!
- Bolsas de estudo de graduação e pós graduação: nossas unidades de ensino para que você e seus dependentes (cônjuge e filhos).
- Day off no aniversário: você poderá escolher um dia para relaxar e celebrar.
- Convênio SESC: abre as portas para as inúmeras oportunidades de melhora na qualidade de vida.
- Convênio farmácia Univers: descontos numa variedade de medicamentos.
- Universidade corporativa: diversas trilhas e cursos gratuitos na nossa universidade corporativa para você seguir evoluindo com a gente.
- Wellhub (Gympass): para que você possa se movimentar no seu dia a dia.
- Programa Ninho: Um programa dedicado às nossas famílias que estão aguardando um novo bebê.
- Valoriza - Programa de Recrutamento Interno: Para impulsionar sua carreira por meio de oportunidades internas.
Aqui, acreditamos no respeito, na diversidade e na busca da inclusão em todas suas frentes. Todos os candidatos qualificados serão considerados independentemente de raça, gênero, identidade, expressão de gênero, orientação sexual, nacionalidade, genética, deficiência ou de qualquer outra base.
Nosso propósito é avançar cada vez mais, gerando empregabilidade para talentos diversos. Venha enriquecer nosso time!
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista com a área de Negócio
- Etapa 5: Proposta
- Etapa 6: Contratação
Quem somos
Nós somos a Cogna, a maior e mais completa empresa de serviços educacionais do país.
Com quase 60 anos de história e mais de 60 marcas, atuamos de forma ampla e integrada, com soluções para escolas, governos e estudantes dos 2 aos 100 anos.
Entre nossas marcas estão Anglo, Red Balloon e Anhanguera, além das editoras Ática, Saraiva, Scipione, que refletem a diversidade e a força do nosso ecossistema educacional.
Contamos com mais de 26 mil colaboradores e o nosso propósito é claro: oferecer soluções educacionais que impulsionam pessoas e organizações a construírem uma melhor versão de si.
Quer fazer parte de um time que inova e impacta milhões? Sua jornada começa aqui!
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