ESTÁGIARIO DE MARKETING (Foco em Mídia Paga & Growth) - AVENIDA PAULISTA/SP

Somos o grupo educacional mais diversificado do país. Todos os dias, criamos futuros incríveis através da inovação. Colocamos a mão na massa para tirar as ideias do papel e colocá-las em prática. Enfrentamos desafios com resiliência e nos adaptamos às mudanças constantes.

Por aqui, somos um time e não heróis, guiados pela vontade de fazer a diferença e conectados de um só jeito, o #JeitoCogna. Nossa relação é direta e respeitosa, e o sucesso dos nossos alunos e clientes é o nosso sucesso.

Além disso, valorizamos a diversidade, porque sabemos que quanto mais diverso é o nosso repertório, mais abrangente e inclusivo seremos. Juntos impulsionamos as pessoas a construírem uma melhor versão de si! E aí, bora fazer parte da empresa líder absoluta do segmento educacional? Vem pra Cogna. 

Como será seu dia a dia:

Você contribuirá com o desenvolvimento dos discentes em campos de estágio, auxiliando no aprimoramento das técnicas teóricas sendo executadas na prática.

Descrição da Vaga

Buscamos uma pessoa curiosa, analítica e com muita vontade de aprender sobre o universo de performance digital. Você atuará diretamente com nossa Coordenação de Growth, apoiando a execução de campanhas em diversas plataformas, auxiliando na análise de dados e participando ativamente do nosso ciclo de experimentação.

Responsabilidades e Atribuições

Apoiar a configuração e monitoramento de campanhas em plataformas de mídia (Meta Ads, Google Ads, LinkedIn Ads);

Auxiliar na criação de relatórios de desempenho e dashboards;

Acompanhar o tagueamento de conversões e parâmetros de UTM;

Realizar pesquisas de referências de criativos e benchmarks de mercado;

Organizar os aprendizados dos testes A/B;

Apoiar na criação de briefings para peças criativa;

Interface com o time de criação e conteúdo para desdobramento de peças.

Requisitos e Qualificações

Formação: Cursando Marketing, Publicidade, Administração, Engenharia ou áreas correlatas (com formação prevista a partir de 2027);

Técnico (Hard Skills):

Pacote Office intermediário (Excel/Google Sheets é essencial);

Desejável conhecimento teórico sobre funil de vendas e métricas básicas (CTR, CPC, Conversão);

Inglês para leitura (as interfaces das plataformas e as melhores referências estão em inglês).

Comportamental (Soft Skills):

Perfil Analítico: Gostar de números e de entender o "porquê" das coisas;

Organização: Capacidade de gerir múltiplas tarefas e prazos;

Proatividade: Não esperar o erro acontecer para levantar a mão;

Curiosidade Intelectual: Interesse genuíno em testar novas ferramentas e metodologias.

O que você pode esperar da gente? 

Mas espera, ainda tem mais!    

• Convênio SESC: abre as portas para as inúmeras oportunidades de melhora na qualidade de vida. 
• Convênio farmácia Univers: descontos numa variedade de medicamentos. 
• Universidade corporativa: diversas trilhas e cursos gratuitos na nossa universidade corporativa para você seguir evoluindo com a gente.  
• Descontos em livros: para você adquirir os melhores títulos em nossas editoras.  
• Valoriza - Programa de Recrutamento Interno: Para impulsionar sua carreira por meio de oportunidades internas.
• Seguro de Vida: Este beneficio é compulsório, a todos os colaboradores CLT, sem custo, e estão inclusos na apólice de seguro, a partir da sua data de admissão. 
• Vaga Híbrida 2x por semana presencial na Paulista

Aqui, acreditamos no respeito, na diversidade e na busca da inclusão em todas suas frentes. Todos os candidatos qualificados serão considerados independentemente de raça, gênero, identidade, expressão de gênero, orientação sexual, nacionalidade, genética, deficiência ou de qualquer outra base. 

Nosso propósito é avançar cada vez mais, gerando empregabilidade para talentos diversos. Venha enriquecer nosso time! 

Nós somos a Cogna, a maior e mais completa empresa de serviços educacionais do país.

Com quase 60 anos de história e mais de 60 marcas, atuamos de forma ampla e integrada, com soluções para escolas, governos e estudantes dos 2 aos 100 anos.

Entre nossas marcas estão Anglo, Red Balloon e Anhanguera, além das editoras Ática, Saraiva, Scipione, que refletem a diversidade e a força do nosso ecossistema educacional.

Contamos com mais de 26 mil colaboradores e o nosso propósito é claro: oferecer soluções educacionais que impulsionam pessoas e organizações a construírem uma melhor versão de si.

Quer fazer parte de um time que inova e impacta milhões? Sua jornada começa aqui!