MEDIADOR PEDAGOGICO PRESENCIAL DE ENGENHARIA ELÉTRICA - SP/SAO JOSE DOS CAMPOS

Nós somos a Cogna, a maior e mais completa empresa de serviços educacionais do país.

Com quase 60 anos de história e mais de 60 marcas, atuamos de forma ampla e integrada, com soluções para escolas, governos e estudantes dos 2 aos 100 anos.

Entre nossas marcas estão Anglo, Red Balloon e Anhanguera, além das editoras Ática, Saraiva, Scipione, que refletem a diversidade e a força do nosso ecossistema educacional.

Contamos com mais de 26 mil colaboradores e o nosso propósito é claro: oferecer soluções educacionais que impulsionam pessoas e organizações a construírem uma melhor versão de si.

Quer fazer parte de um time que inova e impacta milhões? Sua jornada começa aqui!

Como será seu dia a dia:

Você atuará como mediador do conhecimento, na orientação e engajamento dos discentes, visando seu desenvolvimento acadêmico.

1. Conduzir as aulas práticas e ensaios em laboratório: Guiar os estudantes nos encontros presenciais para a realização de experimentos práticos em laboratórios de Circuitos Elétricos, Eletrônica, Máquinas Elétricas, Automação e Instalações Elétricas.

2. Mediar a aprendizagem no Ambiente Virtual (AVA): Prestar suporte acadêmico contínuo na plataforma digital, sanando dúvidas sobre os conteúdos teóricos, fórmulas e resoluções de problemas complexos de cálculo e física aplicada.

3. Orientar o uso de softwares de simulação técnica: Auxiliar os alunos no manuseio de ferramentas computacionais e laboratórios virtuais (como MATLAB, Simulink, Multisim ou Proteus) utilizados para modelagem e análise de sistemas elétricos.

4. Supervisionar Projetos Integradores e relatórios técnicos: Acompanhar o desenvolvimento de protótipos e projetos de engenharia propostos na matriz curricular, realizando a correção técnica de relatórios de práticas laboratoriais dentro dos prazos.

5. Garantir as normas de segurança (NR-10) no polo: Zelar pela integridade física dos alunos durante as práticas, fiscalizando o uso correto de Equipamentos de Proteção Individual e Coletiva (EPIs/EPCs) e a energização segura das bancadas de teste.

1. Graduação em Engenharia Elétrica: Diploma de nível superior (Bacharelado) concluído em instituição de ensino devidamente reconhecida pelo MEC.

2. Registro Ativo no CREA: Possuir inscrição regularizada e sem pendências junto ao Conselho Regional de Engenharia e Agronomia da respectiva jurisdição.

3. Pós-Graduação Concluída: Título de Especialização (Lato Sensu), Mestrado ou Doutorado em subáreas da Engenharia Elétrica (como Potência, Telecomunicações, Automação e Eletrônica) ou em Docência do Ensino Superior.

4. Experiência ou Capacitação em Ensino Superior/EAD: Vivência anterior em docência universitária, monitoria acadêmica ou curso preparatório para mediação pedagógica em Ambientes Virtuais de Aprendizagem (AVA).

5. Domínio de Softwares Técnicos e Normas de Segurança: Conhecimento prático em ferramentas de simulação (como MATLAB, Simulink ou Proteus) e familiaridade com diretrizes de segurança em instalações elétricas, como a NR-10.

Mas espera, ainda tem mais!    

• Bolsas de estudo de graduação e pós graduação: nossas unidades de ensino para que você e seus dependentes (cônjuge e filhos).   
• Convênio SESC: abre as portas para as inúmeras oportunidades de melhora na qualidade de vida. 
• Convênio farmácia Univers: descontos numa variedade de medicamentos. 
• Universidade corporativa: diversas trilhas e cursos gratuitos na nossa universidade corporativa para você seguir evoluindo com a gente.  
• Wellhub (Gympass): para que você possa se movimentar no seu dia a dia. 
• Programa Ninho: Um programa dedicado às nossas famílias que estão aguardando um novo bebê. 
• Valoriza - Programa de Recrutamento Interno: Para impulsionar sua carreira por meio de oportunidades internas.
• Seguro de Vida: Este beneficio é compulsório, a todos os colaboradores CLT, sem custo, e estão inclusos na apólice de seguro, a partir da sua data de admissão. 

Aqui, acreditamos no respeito, na diversidade e na busca da inclusão em todas suas frentes. Todos os candidatos qualificados serão considerados independentemente de raça, gênero, identidade, expressão de gênero, orientação sexual, nacionalidade, genética, deficiência ou de qualquer outra base. 

Nosso propósito é avançar cada vez mais, gerando empregabilidade para talentos diversos. Venha enriquecer nosso time! 

Nós somos a Cogna, a maior e mais completa empresa de serviços educacionais do país.

Com quase 60 anos de história e mais de 60 marcas, atuamos de forma ampla e integrada, com soluções para escolas, governos e estudantes dos 2 aos 100 anos.

Entre nossas marcas estão Anglo, Red Balloon e Anhanguera, além das editoras Ática, Saraiva, Scipione, que refletem a diversidade e a força do nosso ecossistema educacional.

Contamos com mais de 26 mil colaboradores e o nosso propósito é claro: oferecer soluções educacionais que impulsionam pessoas e organizações a construírem uma melhor versão de si.

Quer fazer parte de um time que inova e impacta milhões? Sua jornada começa aqui!