PESSOA COORDENADORA OPERACIONAL UNIDADE - PRIMAVERA DO LESTE/MT
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Somos o grupo educacional mais diversificado do país. Todos os dias, criamos futuros incríveis através da inovação. Colocamos a mão na massa para tirar as ideias do papel e colocá-las em prática. Enfrentamos desafios com resiliência e nos adaptamos às mudanças constantes.
Por aqui, somos um time e não heróis, guiados pela vontade de fazer a diferença e conectados de um só jeito, o #JeitoCogna. Nossa relação é direta e respeitosa, e o sucesso dos nossos alunos e clientes é o nosso sucesso.
Além disso, valorizamos a diversidade, porque sabemos que quanto mais diverso é o nosso repertório, mais abrangente e inclusivo seremos. Juntos impulsionamos as pessoas a construírem uma melhor versão de si! E aí, bora fazer parte da empresa líder absoluta do segmento educacional? Vem pra Cogna.
Responsabilidades e atribuições
- Planejar e executar estratégias operacionais para atingir metas e objetivos da unidade
- Gerenciar equipes de trabalho, garantindo a eficiência e produtividade das atividades
- Analisar indicadores de desempenho e propor melhorias nos processos para otimizar resultados
- Gerenciar processos logísticos, incluindo gestão de estoque, custos e contratos
- Garantir a qualidade dos serviços prestados pela unidade, seguindo as normas e padrões estabelecidos
- Assegurar a segurança do trabalho, promovendo ações preventivas e corretivas
- Elaborar relatórios gerenciais e apresentar resultados para a diretoria
- Manter uma comunicação clara e efetiva com as equipes de trabalho e demais áreas da empresa
- Negociar com fornecedores e clientes para garantir a satisfação dos mesmos
- Tomar decisões estratégicas para o crescimento e desenvolvimento da unidade
Requisitos e qualificações
- Formação superior em Administração, Engenharia de Produção, Logística, Gestão de Negócios ou Gestão de Projetos
- Experiência prévia em gestão de equipes e processos operacionais
- Conhecimento em análise de indicadores e gestão de custos
- Habilidade em negociação, tomada de decisão e resolução de problemas
- Liderança e habilidade em comunicação
- Conhecimento em segurança do trabalho e gestão de qualidade
- Disponibilidade para viagens e flexibilidade de horários
- Desejável pós-graduação em áreas afins
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Fit Cultural
- Etapa 3: Triagem
- Etapa 4: Entrevista RH
- Etapa 5: Entrevista com a área de Negócio
- Etapa 6: Proposta
- Etapa 7: Contratação
Quem somos
Inovação é o que nos move. A Cogna é uma das maiores organizações de educação no mundo e pioneira no Brasil. Temos o objetivo de “impulsionar as pessoas a construírem uma melhor versão de si”. Com mais de 50 anos de tradição, atualmente somos uma das maiores empresas do setor de educação do mundo, temos um modelo de negócio amplo e com muitas oportunidades de crescimento. Possibilitamos produtos e serviços educacionais que vão desde a jornada de aprendizado infantil até à terceira idade.
#AquiéCogna e temos em nosso DNA a evolução e o dinamismo de uma jovem startup, mas com a estrutura de uma grande empresa com mais de 70 marcas. Por aqui, agimos pensando no sucesso do aluno. Temos paixão por educar e valorizamos as pessoas. Somos responsáveis por fazer acontecer, sempre gerando valor sustentável e juntos, podemos mais. Nós somos a Cogna! 🤩
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