Pular para o conteúdo principal
Candidaturas encerradas

PESSOA COORDENADORA OPERACIONAL UNIDADE - PARAUAPEBAS/PA

Descrição da vaga

Somos o grupo educacional mais diversificado do país. Todos os dias, criamos futuros incríveis através da inovação. Colocamos a mão na massa para tirar as ideias do papel e colocá-las em prática. Enfrentamos desafios com resiliência e nos adaptamos às mudanças constantes.


Por aqui, somos um time e não heróis, guiados pela vontade de fazer a diferença e conectados de um só jeito, o #JeitoCogna. Nossa relação é direta e respeitosa, e o sucesso dos nossos alunos e clientes é o nosso sucesso.


Além disso, valorizamos a diversidade, porque sabemos que quanto mais diverso é o nosso repertório, mais abrangente e inclusivo seremos. Juntos impulsionamos as pessoas a construírem uma melhor versão de si! E aí, bora fazer parte da empresa líder absoluta do segmento educacional? Vem pra Cogna.

Responsabilidades e atribuições

- Planejar estrategicamente as atividades da unidade, visando o alcance dos objetivos estabelecidos

- Gerenciar equipes, promovendo o desenvolvimento dos colaboradores e garantindo a execução das atividades de forma eficiente

- Analisar indicadores de desempenho, identificando oportunidades de melhoria e implementando ações para otimização dos processos

- Gerenciar processos logísticos, incluindo gestão de estoque, custos e contratos

- Assegurar a qualidade dos serviços prestados pela unidade, promovendo a segurança do trabalho e garantindo a satisfação dos clientes

- Liderar a equipe, promovendo a comunicação, negociação e tomada de decisão

- Resolver problemas e conflitos, buscando soluções eficientes e alinhadas aos objetivos da empresa

Requisitos e qualificações

- Formação superior completa em Administração, Engenharia de Produção, Logística, Gestão de Negócios ou Gestão de Projetos

- Experiência prévia em gestão de equipes e processos logísticos

- Conhecimento em planejamento estratégico, análise de indicadores, gestão de custos e qualidade

- Habilidade em liderança, comunicação, negociação e tomada de decisão

- Conhecimento em segurança do trabalho e normas regulamentadoras

- Disponibilidade para viagens e possíveis mudanças de unidade

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Fit Cultural
  3. Etapa 3: Triagem
  4. Etapa 4: Entrevista RH
  5. Etapa 5: Entrevista com a área de Negócio
  6. Etapa 6: Proposta
  7. Etapa 7: Contratação

Quem somos

Nós somos a Cogna, a maior e mais completa empresa de serviços educacionais do país.

Com quase 60 anos de história e mais de 60 marcas, atuamos de forma ampla e integrada, com soluções para escolas, governos e estudantes dos 2 aos 100 anos.

Entre nossas marcas estão Anglo, Red Balloon e Anhanguera, além das editoras Ática, Saraiva, Scipione, que refletem a diversidade e a força do nosso ecossistema educacional.

Contamos com mais de 26 mil colaboradores e o nosso propósito é claro: oferecer soluções educacionais que impulsionam pessoas e organizações a construírem uma melhor versão de si.

Quer fazer parte de um time que inova e impacta milhões? Sua jornada começa aqui!